5月5日,瓜州县人社局再次召开窗口单位业务技能练兵比武活动有关工作安排会。党组书记、局长王正勇主持会议并作重要讲话,会议就现阶段业务技能练兵比武活动准备工作进行再安排,再部署。 会议指出,开展人力资源和社会保障窗口单位业务技能练兵比武活动,是人社系统适应推进审批服务便民化和“一网一门一次”改革对人社服务的新要求,在广泛开展岗位练兵的基础上,组织开展的人社系统的业务技能比武活动,主要目的是以比促练、以练促用,加快培育选拔一批政治过硬、业务精通、作风优良的人社服务能手,营造人人学政策、钻业务、练技能、强服务的良好氛围,不断提高人社服务效能和水平。 一、思想重视,领导身先士卒。将开展练兵比武活动作为锤炼干部队伍、提升服务质量、打造服务品牌的重要举措,作为检阅我县人社工作成果、展现人社干部形象的重要舞台,必须举全局之力,聚全局之智,领导带头学习练兵,逐级落实责任,统筹协调推进,充分调动和激发全局系统干部职工的参与热情,力争此次练兵比武试点工作走在全市前列。 二、积极行动,全员踊跃齐参与。坚持横向到边、纵向到底、全员参与,全方位岗位练兵、多层次选拔比武、有重点突破攻坚,以练促学,以比促练,切实做到人员全覆盖、内容全覆盖、技能全覆盖。要以高度的责任感和紧迫感抓好岗位练兵、学习培训、题库答题、信息宣传等各项准备工作,寓练兵与日常经办业务,夯实工作基础,提升服务效能。 三、明确目标,奋力拼搏争佳绩。坚持干在实处、走在前列,克服安于现状的错误思想,发扬“敢于创新、用于开拓、苦干实干、勤勉奉献”精神,刻苦钻研,吃透政策,提升技能,必学赶超,勇争创一流,做到一口清、问不倒、业务精、善沟通,争做岗位行家里手,力争在6月份举行的全市竞赛比武中创造佳绩,为我县人社工作增光添彩。 四、严格责任,奖罚分明抓考评。将练兵比武活动作为全年的重点工作,加强组织领导,落实职责任务,力戒形式主义和畏难情绪,确保活动不走过场、取得实效。全局上下要珍惜机遇、挑战自我,刻苦锻炼,争先创优。抓好考评管理,将练兵比武的现实表现和成绩结果作为年度考核、评先评优、奖惩兑现的重要依据,对活动中涌现出的优秀选手和先进个人给予表彰奖励,树立学习标杆,对消极应付拖后腿、精神懈怠慵懒散的人员及时通报批评。 |