【看点】今年人才招聘会，有啥不一样？

【看点】

今年人才招聘会，有啥不一样？

　　近日，甘肃人力资源市场今年首场招聘会举行，众多求职者参加。新甘肃·甘肃日报记者 盛学卿

　　新甘肃·甘肃日报记者 文洁

　　2019年2月16日，农历正月十二，也是春节长假后的第一个周末。2019年甘肃省“春风行动”暨新春首场大型人才招聘会、“筑梦甘肃”春季大型人才招聘会两大人才招聘会在兰州同时举行，吸引了众多求职者。上午不到9时，前来应聘的求职者已络绎不绝。招聘现场，有白发苍苍的“银发陪聘团”，有刚下火车拖着行李的求职者，还有一些高校在校生提前到现场感受求职氛围……据省人力资源服务大市场负责人介绍，春节过后，我省迎来新一轮用工求职高峰，目前是人才市场最为活跃的季节。无论是即将毕业的大学生、想跳槽的年轻人，还是渴求年后引进人才的大中小型企业，都希望节后能“开门红”。记者在采访中发现了一些同往年相比不同的新现象。

　　现象一：“家长陪聘团”增多

　　2月16日上午，在兰州广场东口甘肃人力资源服务大市场，拥挤的人群中，一位白发苍苍的老人格外显眼。“我陪女儿过来看看，她想找一份财会专业的工作，我自己是一名老财务，工作经验更丰富些，想帮着参谋参谋。”老人的女儿津津今年32岁，目前从事出纳工作，希望能找到一份更稳定的工作。

　　在2月16日、17日举行的两场大型招聘会上，记者看到陪同孩子找工作的父母明显增多。不少家长表示，就业是大事，父母要多关注孩子的就业问题。

　　张娅（化名）目前就读于四川一所大学药学专业，今年6月毕业，想回兰州工作。17日上午，她和妹妹及父母一同参加招聘会。看到专业相关的岗位，张娅递上简历，落落大方地与企业招聘人员交流，家人则在一旁默默陪同。张娅说，本来只是让妈妈陪我一起来，结果“全家总动员”！全家一起看看就业形势、用人需求也挺好。张娅表示，求职中，父母的角色只是陪同，提些建议，最终的决定权还是在自己手里。

　　“你好，我儿子是学土木工程专业的，可以报名吗……”在一家国企的招聘台前，陪儿子一起找工作的周丽梅（化名）递上儿子的简历，和企业主管交流，前来求职的“主角”儿子却站在一旁玩手机。周丽梅认为，孩子刚走出校园，没什么经验，想法不够成熟和周全，在找工作这件大事上，家长必须出手。

　　记者看到，还有一些父母干脆直接代替孩子来参加招聘会，他们随身携带纸笔，详细询问招聘条件后，逐一做好记录。

　　正威（甘肃）铜业科技有限公司的招聘人员告诉记者，企业来现场招聘，是希望能和求职者面对面交流。通过交流，我们可以简单了解到求职者在沟通、待人接物等方面的能力。家长代劳，我们连最基本的求职意向都无法了解。